吹响打造公路行业知名工程咨询集团的冲锋号---交科集团一届一次职工代表大会顺利召开

发布日期:2020年03月20日 17:24  来源:   作者:  阅读:

3月19日上午,交科集团召开一届一次职工代表大会,总结回顾2019年工作,分析当前形势任务,部署2020年重点工作。

会上,集团公司党委书记、董事长陈宏斌作了题为《务实奋进 开拓创新 奋力开启打造公路行业知名工程咨询集团新征程》的工作报告。

会议指出,2019年,交科集团以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实省公交建集团各项决策部署,组建成立了交科集团,踏上了向公路行业知名工程咨询集团迈进的征程。一年来,公司上下团结一致,攻坚克难,奋力推动各项工作稳中有进,圆满完成了营业收入、利润总额等年度各项经济指标任务,被省公交建集团评为年度经营业绩考核4家A级企业之一。全年新签合同额3.3亿元,完成产值2.54亿元。1项科技成果获全省科技进步三等奖,1项成果获交通部平安交通评奖级别最高的“特别推荐案例”,1项成果获全国公路优秀科普作品三等奖。引进注册岩土工程师和环评工程师5人,1名员工获2018年度交通建设优秀监理工程师荣誉称号,1名员工享受甘肃高层次专业技术人才津贴,2名员工分别入选或被续聘为甘肃省领军人才。同时,质量安全、党的建设、脱贫攻坚等各项工作取得新成效、迈上新台阶,疫情防控与项目复产复工取得积极成效。

会议强调,2020年,集团公司要按照打造省公交建集团基干产业、科技创新平台、价值创造和产业升级动力源泉、全过程咨询综合服务平台的总体定位,以及做强试验检测业务、做大勘察设计业务、做全工程咨询业务、做专工程监理业务的思路,内强素质、外树形象,加快推进公路行业知名工程咨询集团建设步伐。重点抓好十个方面的工作。一是精准施策,统筹做好疫情防控和生产经营工作。坚持疫情防控与生产经营两手抓两手硬,确保既定全年工作目标任务不动摇不松劲。加快推进“智慧公交建平台”在生产经营、日常管理工作中的应用步伐,加快生产方式从“线下为主、现场为主”向“线下+线上”相结合转变管理手段从相对粗放向精细化管理、现代化管理、数字化管理转变。二是解放思想,全面深化各项改革。破除思想观念上的沉疴痼疾,冲破体制机制上的障碍。对接落实省公交建集团《改革执行年活动实施方案》,提升公司治理水平。研究制定集团公司“十四五”发展规划。三是加大经营力度,全力扩大市场份额。坚持把经营作为各项工作的重中之重,推动体外市场拓展取得新的突破。做精做专智能所业务;全力抓好勘察资质升甲工作,扩大勘察设计市场份额;加快交通基础设施全领域、全过程咨询业务能力培育和建设;加快推动环境监测产业蓬勃发展。四是抓好质量服务,大力提升企业形象。牢固树立质量兴企理念,大力推动区块链、BIM等技术在试验检测业务中的应用,提升试验检测质量细节管理和数据分析处理能力,提高设计服务水平,培育综合性多元化服务及系统性问题一站式整合服务能力,提高工程质量和进度控制能力,加强全员、全过程、全方位的质量管理。五是厚植创新土壤,全面提升科技创新能力。加快省公交建集团产业研究院建设步伐,积极参与省公交建集团科创辅中心建设,加强区块链等技术研究,完善创新平台工作机制,大力推广应用新材料、新技术,强化全员创新意识,积极推进科技创新体系建设。六是加强人才队伍建设,努力补齐人才短板。牢固树立人才优先的发展理念。加快编制人才工作三年规划,大力引进急需紧缺人才,加快人才梯队建设步伐,加强干部队伍建设,深化人才体制改革。七是完善内控体系,持续提升风险防控能力。持续完善内部管理制度体系,构建“用制度管权、靠制度管人、按制度办事”的机制。构建涵盖市场经营、成本管控、重大决策等方面的全方位风险防控体系。及时化解维稳信访风险。八是落实安全责任,全力确保安全生产。牢固树立“生命至上、安全第一”的理念,严格落实安全生产责任制,健全全覆盖、多层次、经常性的安全生产培训制度,从严加强安全隐患排查整改,健全应急预案体系,推动安全管理、操作行为、设备设施、作业环境标准化。九推进全面从严治党,不断强化做强做优做大企业的政治保障。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届三中、四中全会精神,引导党员干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。全面落实党风廉政建设“两个责任”。重拳整治不作为、慢作为、不担当等阻碍事业发展的顽疾。加强服务型群团组织建设。强化企业文化建设。十是扛实社会责任,全面完成决战决胜脱贫攻坚任务。强化目标导向、实施精准对策,加大对专业合作社的帮扶力度,进一步加大消费扶贫力度,坚持扶贫与扶智扶志相结合,为决战决胜脱贫攻坚工作提供有力保障。

会议还审议通过了集团公司2019年财务工作暨2020年财务预算报告、制定修订的涉及职工切身利益的相关制度。通报了科研院二届四次职代会提案办理情况,企业负责人薪酬和履职待遇情况。对2019年度先进集体、安全生产先进集体、优秀中层管理人员、优秀员工、信息报送先进集体和个人进行了表彰。与各部门、单位签订了生产经营、安全生产目标责任书。